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パナ、新卒1100人採用 令和5年度、事業会社別に選考

パナソニックは11日、令和5年度入社の新卒採用人数を1100人にすると発表した。大学卒・大学院修了者が800人、高校・高専卒が300人で、4年度と同じ水準という。4月の持ち株会社制移行に伴い、家電や電池といった事業会社ごとに選考。各事業に最適なスキルを持った人材を確保し、競争力強化につなげる。

「パナソニック」のロゴ
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営業や調達、生産管理といった最初に配属する職種を内定時に確約し、社員のキャリア形成を後押しする。入社から一定期間が経過した後は、事業会社間をまたいだ異動もある。

中長期の採用見通しについては「短期経営状況で大きく増減せず、安定的な確保を継続する」とした。


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