企業リリース

バス運転手不足の解消へ!【バス】の運転手を増やす就職イベントを10月26日開催!

共同PRWire

 2019/10/9

 リッツMC株式会社

 バス運転手専門の就職イベント『どらなびEXPO2019秋/東京』2019年10月26日(土)

 来る10月26日(土)、新宿のエルタワーにて、

 バス運転手専門の就職イベント『どらなびEXPO2019秋/東京』を開催致します。

 (主催:リッツMC株式会社、後援:日本バス協会、東京バス協会)

 出展はバス事業者、来場はバス運転手志望者のみで、

 過去に東京・大阪・名古屋で20回開催、総来場者数は4,000名を突破しました。

 今回も、全国から積極採用中の優良バス事業者が、60社以上参画します。

 <なぜバス運転手が必要なのか?>

 バス運転手が不足している主な原因として、

 ●バス運転手の高齢化=若年層のなり手減少

 ●性の偏り=女性運転手が少ない ことが挙げられます。

 また、来年開催の大規模スポーツ大会において、

 人々の送迎・輸送等に約2,000両の貸切バスが必要と言われています。

 深夜・早朝の競技時間に合わせた人々の輸送手段が不安視される中、

 バスは最重要手段であると注目されています。

 さらに、全国で高齢者ドライバーによる交通事故が多発しており、

 免許の自主返納が叫ばれますが、交通の足が必要な地域では

 なかなか返納が進まないのが現状です。

 「自家用車の無い生活」の実現のために必要とされるのは、

 インフラとしての路線バス、コミュニティバスです。

 このような現状から、バス運転手の採用は、

 人々の暮らしの足となるバスを守ることに直結する、重要な課題と言えます。

 <どらなびEXPO2019秋/東京のポイント>

 ●若い世代のバス運転手が集結!

 どらなびEXPO2019秋/東京の来場者は、 20~40代の来場者が76%!

 現役バス運転手の平均年齢は50歳前後なので、バス業界の次世代を担う人材の発掘に貢献しています。

 ●男性社会のイメージ打破へ

 男性社会のバス業界で、今後「女性採用」は必須!

 「現役女性運転手のトークセッション」と「現役女性運転手との座談会」を実施します。

 現役女性運転手のナマの声を聞いたり、 来場者が気になる・不安な点について座談会で話すことで、

 「バス運転手になりたい女性」の背中を押す取り組みです。

 <どらなびEXPO2019秋/東京 詳細>

 ■日程:2019年10月26日(土)11:30~17:30

 ■場所:新宿エルタワー30階 サンスカイルーム

 東京都新宿区西新宿1-6-1 各線「新宿駅」直結!

 ■主催:リッツMC株式会社(どらなび運営会社)

 ■後援:日本バス協会、東京バス協会

 ■イベント内容

 ・バス事業者によるブースコーナー

 ・特設ステージ

 →国交省・バス協会によるご挨拶

 →男性・女性現役バス運転手や、人事課長によるトークセッション

 →バス業界への転職に役立つ特別講座 等

 ・バス業界に特化したキャリアコーディネーターによる就職相談コーナー

 ・資料コーナー

 ・特設スペース:自動車教習所によるブース出展

 押しボタンメーカーによる機材展示 等

 ■想定来場者数:400~500名

 ■主な参画バス事業者

 京王電鉄バスグループ、京王自動車バスサービス、西東京バス、

 東急トランセ、東京空港交通、西武バスグループ、東武バスグループ、京浜急行バス、

   川崎鶴見臨港バス、 立川バス、神奈川中央交通グループ、相鉄バス、フジエクスプレス、

 はとバス、京成バス、日の丸自動車興業、 国際自動車、東都観光バス、

 みちのりホールディングス、なの花交通バス、東京バス、大新東、名鉄バス、名鉄観光バス、三重交通、

 遠州鉄道、しずてつジャストライン、豊栄交通、京阪バス、大阪シティバス、

 北海道中央バス、十勝バス、西日本鉄道、横浜交通開発、千葉内陸バス、ジャパン・グリーン 他

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