自らの経験を基に

　同協会はフリーランスや副業など、働き方の多様化を背景に２０１６年１０月に経済産業省が「雇用関係によらない働き方に関する研究会」を立ち上げたことに触発された平田さんが、知人らに呼びかけて誕生した。

　平田さんはフリーランスの企業広報として仕事をしながら２人の子供を育てる中で、保育園探しの「保活」などで苦労した経験からフリーランスのための独自組織の必要性を感じていた。

　翌１７年１月には日本政策金融公庫、ヤフーなど２３社の協力を得て任意団体として発足し、４月には一般社団法人となった。今では賛助・協力企業は９０社を超え、有料・無料合わせて１万人の会員を擁している。

　これからの働き方について「日本企業の平均寿命は三十数年なので、個人の就労期間の方が長くなる。終身雇用ではなく、いろいろな組織で働くことが当たり前になるだろう」と予測する。

　今年中に企業によるフリーランスの活用を促すため、有料会員のデータベースを公開する。自己ＰＲのほか、カメラマンであれば写真、デザイナーであれば作品の画像を掲載する。