大手からベンチャー

　「嫁ブロック」はもともと、企業の採用担当者が使っていた業界用語。妻の反対で採用が失敗に終わることを指していたが、ここ数年の転職市場の拡大により、一般にも知られるようになってきた。

　人材派遣大手、インテリジェンス（東京都千代田区）によると、転職希望者数は平成２２年１月から今年１１月までの間に約３倍に増加。もっとも大きな要因は、東京五輪に向け建築業界が求人を大幅に増やしていることだ。これまでは経験者の中途採用が多かったが、人手不足のため設計や企画などの分野で未経験者にも門戸を開いた。

　また、市場拡大が続くＩＴ業界では、技術に見合う報酬を求めて転職を繰り返すケースが珍しくない。