パナソニック、夏・冬賞与２割減で協議　基本給切り下げも (2/2ページ)

　また、定昇を維持したうえで、２５年５月から所定労働時間を延ばし、基本給を実質的に数％切り下げる方向でも協議。期間は１年とし、残業代や出張旅費も減額する方針だ。

　これらにより、２５年度の人件費は数百億円規模で削減できる見込み。すでに役員報酬の４０～２０％返上や管理職の冬季賞与の３５％カットなどを実施している。