【２０１５春闘】スト回避「ベア３０００円以上」　電機連合が基準決定

　電機各社の労働組合でつくる電機連合は１６日、２０１５年春闘の最終方針を決定した。賃金を一律に引き上げるベースアップ（ベア）は月額３０００円以上、一時金（賞与）は年間４カ月以上などを基準とし、１８日に一斉に行われる各社の経営側の回答でこの水準を下回るケースがあれば、ストライキなどの「闘争行動」に踏み切る。

　ベアについて、電機大手各社は昨春闘（２０００円）の１．５倍で過去最高水準となる３０００円とする方針を既に決めている。電機連合は闘争行動に入る場合、１９日の終業時以降の時間外・休日出勤の拒否を実施。ストライキも検討する。