【長寿企業大国ニッポンのいま】「理念」や「人脈」はどう引き継ぐか 経営者が抑えるべき事業承継の事前準備 - SankeiBiz(サンケイビズ):自分を磨く経済情報サイト
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ハード面の承継項目とソフト面の承継項目(著者作成)
経営ノウハウや経営理念、そして従業員への想いなどを引き継ぐ手段のひとつが対話。繰り返しおこなうことで伝えやすくなる(※画像はイメージです:GettyImages)
家族会議(※画像はイメージです:photoAC)
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