【“人”が変える地方創生】「経験と知見」を循環させる　久保田雅俊 (2/2ページ)

　このマッチングを実現するために、私たちはプロフェッショナル人材の経験や知見を、独自の指標で定義している。さまざまな分野のプロフェッショナルが、その経験と知見を必要とする複数の企業のプロジェクトで働く。そうして、同時に３社の企業で働く。こうした新しい働き方を実現し、提供している。

　昨今ではＡＩ（人工知能）やロボットなどのテクノロジーの進化によって、人間の仕事がどんどん減っていくのではないかといわれている。しかし、物事を決断して責任を取るためには、人の頭の中にある経験や知見が必要不可欠だ。この部分はロボットには継承できないし、どんなに検索エンジンが発達しても人の頭の中までは探せない。私たちは「世界中の経験と知見を循環させる」事業で、このニーズに応えている。

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【プロフィル】久保田雅俊

　くぼた・まさとし　サーキュレーション代表取締役。１９８２年生まれ。総合人材サービス大手を経て２０１４年にサーキュレーションを設立。設立２年半で、国内最大規模となる１万人の独立専門家ネットワークを構築、経営支援実績１０００件を突破。１５年、「北尾賞」を受賞。オープン・イノベーションコンサルタントとして講演多数。