【直球緩球】損保ジャパン日本興亜ＨＤ・桜田謙悟社長　人材育成で世界ベスト１０に

　－－平成２８年度からの中期経営計画のテーマは

　「人材育成とＩＴ（情報技術）活用に取り組む。お客さまに安心・安全・健康をテーマにした当社の商品やサービスを常に利用していただける状況を目指す。３２年度には、連結最終利益で世界ベスト１０入りに臨めるようにしたい」

　－－ワタミの介護事業買収に続き、３月には介護業界３位のメッセージを子会社化する

　「メッセージは系列会社運営の施設で入居者の転落死などの問題が起きたが、在宅介護のノウハウがある。私どものブランドやリスク管理能力、資本力を組み合わせ、よりよい会社にする。保険の販売から入って、介護など保険以外のビジネスにつなげていく」

　－－ＩＴ（情報技術）をどう活用していくのか

　「４月に米シリコンバレーに拠点をつくる。ＩＴベンチャー企業への出資や提携も検討したい。生命保険子会社では今春にも、社員に腕時計型のウエアラブル（装着型）端末を配り、睡眠時間や消費カロリーなどの情報を集め、生活習慣と健康状態の関連性を解析する。健康的な生活を送る契約者には、保険料割引やポイント付与を考えたい」

　－－海外戦略は

　「今後のＭ＆Ａ（企業の合併・買収）については、規模拡大を狙って米国などの企業に注目している。また、昨年は英損保大手キャノピアスと、スイスに再保険会社を設立した。新会社にグループ全体の受け再保険のビジネスを集める」