【２０１６春闘】ＪＡＭ　ベア平均１４２７円　会長「賃上げ機運作れた」

　中堅・中小の機械・金属メーカーなどが加盟するものづくり産業労働組合（ＪＡＭ）は３１日、傘下の１５７９の労組による３月３０日時点の賃上げ交渉状況をまとめた。それによると、回答があった６２３組合のうち２９４組合がベースアップ（ベア）を実施。平均額は１４２７円で前年同期を５０６円下回ったが、昨年、一昨年に次ぐ３番目に高い水準だった。

　ベアを実施した企業のうち、従業員３００人未満の平均額が１５２２円で、全体の平均額を上回った。定期昇給を含む全体の賃上げ妥結額の平均は５５５０円で前年同期を５８２円下回った。

　ＪＡＭは今春闘で、大手企業との賃金格差是正を目標に掲げ、組合員平均賃金の２％（月６０００円）のベアを要求していた。ＪＡＭの宮本礼一会長は「中小企業で人手不足感が強まるなか、労使双方で取引慣行の是正に向けた取り組みをアピールするなど、賃上げの機運を作れた」と成果を強調した。