日産自動車は５日、２０１４年春闘で、ベースアップ（ベア）に相当する物価上昇を踏まえた賃金の上積みと、年間一時金（ボーナス）について満額回答する方針を固めた。１２日に正式に回答する。

　円高下でも利益を出せる経営体質の改善に貢献してきた従業員に対して、賃上げで還元する必要があると判断した。

　日産自動車労働組合は賃金改善のための原資として組合員１人当たり平均で月９５００円（うちベア相当分が３５００円）、年間一時金として５．６カ月分を要求。経営側はいずれも満額で応じる方針だ。日産は１４年春闘でも一時金５．５カ月分を満額回答した。

　日産は日米での好調な販売や円安効果により、１４年３月期決算の営業利益を前期比１１．７％増の４９００億円と見込んでいる。

　業績好調な自動車業界では、安倍晋三政権からの強い要請も踏まえ、トヨタ自動車や三菱自動車なども今春闘でベアを実施する方針を固めている。