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■CTCグループのマテリアリティ(重要課題)
CTCグループが注力すべきCSRの重要課題を整理し、3カテゴリー9項目を特定した
(1)信頼できるITサービスの提供
・情報セキュリティの徹底
・品質向上
・コンプライアンス順守
(2)明日を変える人材の創出
・人材開発・育成
・ダイバーシティ推進と働き方変革
・次代へつなぐ人材づくりへの貢献
(3)ITを通じた豊かで持続可能な社会の実現
・少子高齢化への対応
・環境負荷低減
・地域経済への貢献
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【プロフィル】菊地哲
きくち・さとし 1976年東大法卒。76年伊藤忠商事入社。マスカット事務所長(オマーン駐在)、常務執行役員、代表取締役常務取締役などを経て伊藤忠テクノソリューションズ代表取締役社長。63歳。秋田県出身。