多いのは3種類の面接 どのような形式でも「対話」の意識を (3/3ページ)

2015.6.7 17:11

受けた対面選考の形式

受けた対面選考の形式【拡大】

 いずれの形式でも、大切なことは、「人の話をしっかり聞き、自分の言葉で会話をする」こと。「質問にどう答えるか」に集中してしまいがちですが、そんな時こそ「対話」の姿勢で言葉のキャッチボールを意識してほしいと思います。(リクルートキャリア『就職みらい研究所』研究員・岩元洋介)

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