2014.8.8 18:20
仕事のカンを取り戻すためのママインターンシップ=2014年2月5日(日本財団撮影)【拡大】
景気が上向く中、主婦ら潜在的な労働力に注目。人材不足に悩む企業が、実習期間に実習生の適正を見極めながら、自社雇用で戦力化を図るものだ。
「仕事をしたいと思いながら、あれもダメ、これもダメと自分でハードルを設けてしまっていた。この制度は、そんな自分をやってみようかなという気にさせてくれた。止まっていたけれど、一歩踏み出して歩いてみると案外歩けて、そのまま歩こう、という気持ちになれた」
幼稚園と小学校低学年の子供を持ち、仕事を離れて7年のブランクがある実習生のママは、こう言う。
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