総合戦略は、20年までの5年間で地方に30万人分の若者(16~34歳)の雇用を生み出す目標を掲げた。東京圏(埼玉、千葉、東京、神奈川の4都県)からの転出者を13年の37万人から4万人増やし、転入者を47万人から6万人減らして、転出・転入を約41万人で均衡させる。
目標達成に向け、農林水産業で加工から販売まで担う「6次産業化」や輸出の支援、訪日外国人旅行者を2000万人に増やすといった産業別の取り組みを進め、雇用拡大を図る。
地方の中小企業の人材不足を補うため、大企業などで勤務経験がある移住希望者を仲介する「プロフェッショナル人材センター」や、都市住民が地方でも一定期間暮らす2地域居住をPRする「地方居住推進国民会議」も設置する。
戦略とともに決定した人口の将来展望を示す「長期ビジョン」は、女性が生涯に産む子供の数を推計した合計特殊出生率(13年1.43)が30年に1.8、40年に2.07程度に上昇すれば、60年に1億人程度を維持できるとの見通しを示した。(SANKEI EXPRESS)