【川崎老人ホーム殺人】夜勤月１２回…「夢でナースコール」　容疑者「静かにせず、いらだち」 (3/4ページ)

　夜勤は月５回で、午後４時３０分から翌日午前９時３０分までの１７時間。実際は食事介助や記録作業が残り、施設を出るのは昼過ぎになった。現在、勤務するグループホームの夜勤は１人体制で「救急搬送に付き添うこともできず、毎日、何も起こらないことを祈っている」という。こうした激務でも、手取りは月２０万円を超えたことがない。

　女性は「入所者を車椅子に移すとき、疲れで体を落としそうになったり、入所者に『ちょっとまって！』と強く言ってしまったこともある。今回の事件で、さらに介護現場から人が離れないか心配だ」と漏らした。

　職員の心のケア必要

　日本医療労働組合連合会が全国１４３カ所の介護施設を対象にした２０１５年の調査では、１２４施設が日勤と夜勤の２交代制をとり、約５６％にあたる８０施設が「夜勤時間が１６時間以上」と回答。施設によっては夜勤が月１２日に及び、多くが１人体制をとっていた。

　東京都文京区の特養ホームでは職員が足りず、一昨年１０月から施設の一部を閉鎖。人手不足に悩まされる中、施設長（４０）と職員らが定期的に会議を行い、職場環境を話し合うという。

施設選び　体験入居は必須